Nhân sự có thể liên hệ thông báo cho ứng viên theo 1 trong 2 cách sau:
1. Gửi email thông báo cho ứng viên
Trước khi thực hiện chức năng này, nhân sự cần thiết lập cấu hình máy chủ gửi email. Xem hướng dẫn chi tiết tại phần Tùy chọn email. 1. Vào phân hệ Tuyển dụng\Đợt tuyển dụng.
2. Nhấn chuột phải vào đợt tuyển dụng và chọn Xem chi tiết các vòng tuyển dụng (hoặc nhấn đúp chuột vào đợt tuyển dụng).
3. Chọn tab vòng Trúng tuyển và chọn ứng viên muốn gửi email (có thể chọn nhiều ứng viên bằng cách nhấn giữ phím Ctrl và chọn ứng viên). 4. Chọn Gửi Email. Xem hướng dẫn gửi email tại đây.
2. Gửi SMS thông báo cho ứng viên
Trước khi thực hiện chức năng này, nhân sự cần thiết lập cấu hình máy chủ gửi SMS. Xem hướng dẫn chi tiết tại phần Tùy chọnSMS . 1. Vào phân hệ Tuyển dụng\Đợt tuyển dụng.
2. Nhấn chuột phải vào đợt tuyển dụng và chọn Xem chi tiết các vòng tuyển dụng (hoặc nhấn đúp chuột vào đợt tuyển dụng).
3. Chọn tab vòng Trúng tuyển và chọn ứng viên muốn gửi SMS (có thể chọn nhiều ứng viên bằng cách nhấn giữ phím Ctrl và chọn ứng viên). 4. Nhấn chuột phải và chọn Gửi SMS. Xem hướng dẫn gửi SMS tại đây.
Lưu ý:
Nhân sự có thể lấy thông tin số điện thoại của ứng viên trên danh sách ứng viên để gọi điện thoại liên hệ trực tiếp.
Đối với trường hợp đơn vị cung cấp đường link tới trang ứng viên cho ứng viên nộp hồ sơ và theo dõi được kết quả tuyển dụng thì sau mỗi lần nhân sự cập nhật ghi kết quả phỏng vấn/thi tuyển thì thông tin kết quả sẽ được hiển thị trên màn hình tab Kết quả tuyển dụng của ứng viên.
